2015年06月30日(火)のメモ

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16:12空前のおにぎりブーム！！(個人的に)
16:13十穀米に塩昆布を混ぜたもの、ゆかりを混ぜたものを前日に仕込んでおくのだ。
21:29なんつーか、組織をかき乱す元凶の馬鹿につきあわなきゃならないリーダーも大変だねぇ…
21:32頑張ればどうにかなる、話し合いで何でも解決できると思い込んでるから余計にたちが悪い。
23:11新しい仕事に入って1ヶ月、スタッフの定着率が俄然悪いのはなぜか!? という点に意識を向けて職場を観察した結果がさっきの毒吐きなわけですよ。
23:18この人ぜんぜん空気読まないスタッフだなあ/リーダーはキツい発言をするなあ…と思って、その後もよく見ていると、空気読まないスタッフに対してだけキツくあたっていることがわかり「あっ、リーダーはこのスタッフに対して疲れているのかも」と気づいた次第で。
23:39空気読まない人は、空気読めないから「リーダーはツンデレなんだからぁ」くらいにしか思っていないようだが、リーダーを見ていると本当に疲れているようだぞ… 気づいたげてよぉ!
23:42空気の読めないスタッフは○○の一つ覚えで「患者さん相手に常に何か会話をしろ、沈黙を作るな」と言ってくるが… 会話が苦手だったり、施術中にちょっと一眠りしたいから話しかけないでほしい、って患者さんもいるだろうと思うんだよねー。 相手のしぐさや表情からそういうことを読めないものかね?
23:43以前のクラッシャーとはまた違ったベクトルのクラッシャーかもな。


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旧Timelogがサービス終了する直前に一年ほど居た者です。現在はTwitterのほうでゲーム...

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